Мы все разные. И нам очень трудно договариваться между собой. Мужчинам с женщинами. Подросткам со взрослыми. Маркетологу с менеджером по продажам.
Не смотря на то, что мы разговариваем на одном языке и живем в одной стране мы все равно разные и у нас есть различия. На тренинге «Черно-белые переговоры» вы осознаете и научитесь использовать эти различия в свою сторону.
Просто представьте, насколько станет комфортнее ваша жизнь, если вы будете везде своим.
Программа тренинга
Все этапы обучения — от разведки до победы
Определяем принадлежность оппонента к одному из 4-х типажей. Выясняем преимущества и недостатки общения с определёнными типами людей.
- Учимся быстро определять принадлежность собеседника к определённому типу
- Выясняем мотивы и движущую силу
- Изучаем, как вести переговоры внутри группы
- Договариваемся с противоположностями. Подбираем ключи к договоренностям
- Проводим деловую игру «Определение своего стиля и принадлежность к группе»
- Изучаем практические кейсы и проводим игры
Чем отличаются мужчины и женщины в переговорах
- Узнаём особенности и тонкости гендерных переговоров
- Выясняем, как услышать друг друга и быть понятым
- Ищем точки соприкосновения
- Отрабатываем навыки
Чем схожи и отличаются переговоры разных социальных групп
- Изучаем, как определить принадлежность к социальной группе
- Выясняем, как создать свою группу
- Исследуем ценности и потребности групп
- Что такое «слоеный пирог переговоров». Как уходить от конфликтов и принципиальных позиций
Что такое межкультуральные переговоры
- Узнаём особенности подготовки к переговорам с представителями других регионов и стран
- Выясняем, что такое культурный шок и барьеры коммуникации
- Изучаем 4 стратегии поведения в межкультуральных переговорах
- Смотрим, как формируется круг доверия
Как вести успешные переговоры
- Определяем, когда бороться и когда идти на сотрудничество
-Разрабатываем стратегию и тактику
- Узнаём, как повысить уверенность в себе
- Выясняем, что такое внутренний голос: советчик или вредитель
- Разбор домашнего задания первого дня
- Обратная связь от тренера
- Инсценировка ситуаций из жизни участников, рекомендации построения стратегий от Игоря
- Инсценировка ситуаций из жизни участников, рекомендации построения стратегий от Игоря
- Почти весь день займет практика: кейсы, переговорные поединки, разбор ситуаций с тренером
О VIP-дне
Только для участников формата VIP и Премиум
Как проходит тренинг
После того, как вы оплатите участие в тренинге вам на почту придет письмо с билетом и подробной информацией о том, где пройдет тренинг и что нужно взять с собой
Как проходит тренинг
Регистрация и приветственный завтрак
Перед началом тренинга вам нужно будет пройти регистрацию, показав билет участника и любой документ, подтверждающий личность.
После регистрации вы можете выпить кофе или занять место в зале
Образовательные блоки
Тренинг делиться на 4 блока по 1.5 ч. За время тренинга вы получите теорию по переговорам от Игоря Рызова и сможете сразу же применить ее на практике во время переговорных упражнений
Кофе-брейки
После первого и третьего блока тренинга будут короткие перерывы для приема пищи и неформального общения с участниками. В фое зала вам будет предоставлен кофе или чай с закусками на выбор
Обед
После второго блока тренинга будет длинный перерыв для обеда.
Для участников формата VIP и Премиум обед включен в стоимость участия.
Окончание тренинга
После окончание тренинга вы можете задать спикеру личные вопросы, подписать книги или сфотографироваться со спикером
Что вы получите на тренинге
• Понимаете с первого взгляда и первых слов, к какой группе и типажу относится собеседник. Подбираете слова и фразы, которые он точно поймет
• Быстро определяете мотивы и цели оппонента. Готовите варианты атаки и защиты
• Легко ведёте переговоры с людьми из разных социальных групп: от бомжей до аристократов. Одинаково успешно. Переговоры достигают поставленной вами цели.
• Находите общий язык с представителями любых национальностей, культур, религий. С подносом он перед вами стоит или с автоматом. Вы понимаете друг друга.
Какие инструменты войдут в ваш арсенал после тренинга:
Умение выстраивать стратегию переговоров на основе знания типажа собеседников.
Навыки ведения успешных переговоров на базе понимания различий и схожести психологии мужчин и женщин.
Умение вести переговоры с людьми из других стран, с другими культурами, обычаями, религиями.
Школа переговоров с разными социальными группами, в том числе и на их территории.
Навыки ухода от конфликтов и принципиальных позиций на любом этапе и уровне переговорного процесса.
Уверенность в себе, основанная на глубоком понимании как своих действий, так и действий оппонентов.
Тренинг ведет Игорь Рызов
— Бизнес-тренер
— Ведущий российский эксперт по ведению переговоров
— Автор бестселлеров «Я всегда знаю, что сказать», «Жесткие переговоры», «Переговоры с монстрами», «Кремлевская школа переговоров»
Получить консультацию по тренингу от нашего специалиста
Отправьте свои контактные данны, чтобы наш специалист смог с вами связаться. Или позвоните по номеру +7 (909) 444-15-00 Также вы можете написать нам в WhatsApp или Telegram
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Получить консультацию по тренингу от нашего специалиста
Отправьте свои контактные данны, чтобы наш специалист смог с вами связаться. Или позвоните по номеру +7 (909) 444-15-00 Также вы можете написать нам в WhatsApp или Telegram
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Получить консультацию по тренингу от нашего специалиста
Отправьте свои контактные данны, чтобы наш специалист смог с вами связаться. Или позвоните по номеру +7 (909) 444-15-00 Также вы можете написать нам в WhatsApp или Telegram
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Для команд, которые хотят совместно прокачать свои навыки ведения успешных переговоров мы подготовили специальные условия
Получить консультацию по командному участивю в тренинге от нашего специалиста
Отправьте свои контактные данны, чтобы наш специалист смог с вами связаться. Или позвоните по номеру +7 (909) 444-15-00 Также вы можете написать нам в WhatsApp или Telegram
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных
Как прошел тренинг «Черно-белые переговоры» в 2019 году
Отзывы участников тренинга «Черно-белые переговоры»
Если вы хотите научится правильно вести переговоры — вам к Игорю Рызову
Хочу сказать большое спасибо Игорю Рызову. Потрясающий тренинг. Раскрыл очень много интересных фишек, которые можно использовать в переговорах. Рекомендую, если кто-то увидит тренинг Игоря Рызова — быстро бежать туда.
Если вы хотите научится правильно вести переговоры — вам к Игорю Рызову. Спасибо ему большое, я очень благодарен за эти прекрасные два дня. Тренинг с ним пролетел как одно мгновение, а в голове очень много последовательной информации.
Спасибо Игорю Рызову, все было очень круто.
Очень пригодится не только в бизнесе, но и в жизни
Очень интересно, плодотворно, особенно второй день. Он очень пригодится в жизни, не только в бизнесе. Поэтому я в восторге.
Соглашусь с Екатериной, что когда ты ходишь много на мастер-классы, получая огромное количество информации, каким бы превосходным не был спикер, тебе нужно понять воплотить в жизнь, применить на практике. И сегодня, в более узком круге мы получили понимание, как это работает в жизни. Простые примеры из кинематографа, еще откуда-то. Очень здорово.
Организация на высшем уровне!
Мероприятие замечательное, организация на высшем уровне! Удобный зал, удобное местоположение, организаторы постарались. Не первый раз посещаю мероприятия «Тренинг меню». Всем доволен.
— Васьков Владимир, ведущий тренер по продажам ООО «Кристалл»
— Екатерина Самарцева, PR-менеджер DFM — Наталья Теплова, ведущая DFM
— Турбаенко Максим, исполнительный директор, компания «Лоял Недвижимость»
Место проведения тренинга
Бизнес-центр «Централь»
г. Краснодар, ул. Красная, 58
Важно поставить себя на место другого человека, влезть в его шкуру
Нужно понимать его бизнес, бизнес конкурентов. Очень важно проявлять интерес к собеседнику, задавать вопросы, уточнять, выяснять его видение картины происходящего, изучать его эмоции. И когда мы получаем эту информацию в полном объеме, то можем его картину плавно изменить.
Многие ошибочно считают, что догадка – это и есть понимание. Догадываться – значит, проецировать свою картину мира на собеседника. Но это неправильно! Все мы люди, а не роботы. В первую очередь, необходимо научиться управлять своими эмоциями, справляться с гневом или агрессией. И в то же время нужно научиться управлять эмоциями другого человека. К собеседнику надо относиться не как к функции, не как к чиновнику или закупщику, а как к мужчине или женщине. Как к человеку. Нужно уметь его понимать